今週のABAS新刊
Oki, K. (2012). A Japanese factory in
先月リニューアルして誕生した新生ABAS。
予告したとおり、隔週刊で論文をリリースしていきます。
「ABASの日本語サイト」からダウンロード可能です。
http://www.gbrc.jp/journal/abasjp/
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Oki, K. (2012). A Japanese factory in Thailand :
Seeking acceptance of kaizen activities.
Annals of Business Administrative Science, 11, 55-63.
doi: 10.7880/abas.11.55 (forthcoming).
Download (Available online October 28, 2012)
タイの日系海外工場の現場作業員の改善活動の導入に関して、3年間の変化を観
察する深いフィールド調査を行った。その結果わかったことは、改善活動が成果
を挙げるには、まず、(a)トップマネジャーのコミットメントが必要であること。
さらに、改善活動の導入期・推進期において好意的に受け入れられることが重要
なので、(b)現地文化に合わせた改善活動の推進が必要になること。そのために
とられた方策は、まず1年目の導入期には、タイの文化、タイの陽気さに合わせ、
改善活動を「楽しい(funny)」ものと認識させることであった。その上で、2年
目以降、より成果に重点をおいたシフトチェンジを行っていた。もし1年目から
コスト削減を求めれば、好意的に受け止められず、改善活動が浸透しなかったか
もしれない。つまり、(c) 段階的な改善活動の変化が必要になる。
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とりあえず論文の内容を日本語で紹介しますが、著者本人による公式の要約では
ないので、ご注意ください。正確に内容をお知りになりたい方は、ぜひ英語の論
文をダウンロードして、読まれることをお勧めします。論文の最終バージョンは
DOIを付与して、2ヶ月に1号のペースでまとめて、J-STAGEに登載されます。
なお、お気づきではないかもしれませんが、英語版のサイトもあります。
http://www.gbrc.jp/journal/abasjp/eindex.html
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